Mini-Job Kurzarbeit w Niemczech

Minijob to w Niemczech sposób na dodatkowy całkowicie legalny zarobek dla każdego. Tak pracodawca, jak i pracownik podlegają obowiązkom wynikającym z podpisania tego typu umowy. Dla kogo to dobre rozwiązanie? Co należy wiedzieć o pracy minijobbera? Czym jest minijob (Kurzarbeit) i jak wygląda umowa o pracę? To bezpieczna uregulowana prawnie praca dodatkowa, którą może podjąć…

Czytaj więcej
Zwolnienie lekarskie w niemczech

Od 1 stycznia 2023 roku w Niemczech zmieniły się przepisy, które dotyczą przedstawiania zaświadczeń na temat niezdolności do pracy. To dość istotne zmiany, które warto znać, ponieważ obejmują większość pracowników w kraju. Dowiedz się, kiedy należy powiadomić pracodawcę o chorobie, kiedy zwolnienie nie jest konieczne i ile wynosi okres chorobowego w Niemczech. Zmiana formy przedstawiania…

Czytaj więcej
Jak zadbać o swoje prawa, gdy spodziewasz się wypowiedzenia umowy o pracę w Niemczech

Początek roku to nie tylko wyzwania na dynamicznym rynku pracy, ale też niejednokrotnie przykre niespodzianki w postaci wypowiedzenia. Jeśli spodziewasz się wypowiedzenia lub właśnie je otrzymałeś, wykonaj 3 proste kroki, aby zminimalizować jego negatywne skutki, a nawet na nim skorzystać: 1. Udokumentuj moment otrzymania wypowiedzenia 2. Zgłoś się do prawnika po bezpłatną ocenę sprawy 3.…

Czytaj więcej