BLOG

Mini-Job Kurzarbeit w Niemczech

Mini-Job (Kurzarbeit) w Niemczech: Jakie są zalety i wady pracy na umowie mini-job?

28 lutego 2023

Minijob to w Niemczech sposób na dodatkowy całkowicie legalny zarobek dla każdego. Tak pracodawca, jak i pracownik podlegają obowiązkom wynikającym…

Czytaj więcej
Zwolnienie lekarskie w niemczech

Zwolnienia lekarskie w Niemczech – co się zmieniło od 2023 roku?

15 lutego 2023

Od 1 stycznia 2023 roku w Niemczech zmieniły się przepisy, które dotyczą przedstawiania zaświadczeń na temat niezdolności do pracy. To…

Czytaj więcej
Jak zadbać o swoje prawa, gdy spodziewasz się wypowiedzenia umowy o pracę w Niemczech

Jak zadbać o swoje prawa, gdy spodziewasz się wypowiedzenia umowy o pracę w Niemczech lub właśnie je otrzymałeś

8 lutego 2023

Początek roku to nie tylko wyzwania na dynamicznym rynku pracy, ale też niejednokrotnie przykre niespodzianki w postaci wypowiedzenia. Jeśli spodziewasz…

Czytaj więcej
Wypowiedzenie na zwolnieniu lekarskim - czy jest to legalne

Wypowiedzenie na zwolnieniu lekarskim – czy jest to legalne?

1 grudnia 2022

Prawo pracy w Niemczech różni się nieco od tego polskiego. Warto mieć to na uwadze, aby uniknąć zaskoczenia w rozmaitych…

Czytaj więcej
Pracodawca niemiecki

Co zrobić w przypadku, jeżeli pracodawca niemiecki każe Ci sporządzać fałszywą dokumentację lub łamać inne przepisy?

8 listopada 2022

Jesteś kierowcą, który pracuje dla niemieckiego pracodawcy? Znaj swoje prawa i wiedz, jak należy reagować w sytuacjach, kiedy każe Ci…

Czytaj więcej
Z jakich przyczyn może nastąpić wypowiedzenie umowy o pracę w Niemczech?

Z jakich przyczyn może nastąpić wypowiedzenie umowy o pracę w Niemczech?

28 września 2022

Każda osoba podejmująca pracę w Niemczech powinna być świadoma tego, że pracodawca ma możliwość (a nawet prawo!) do tego, by…

Czytaj więcej
Co zrobić w przypadku, gdy nie niemiecki pracodawca, lecz kierownik za niego złożył wypowiedzenie

Co zrobić w przypadku, gdy nie niemiecki pracodawca, lecz kierownik za niego złożył wypowiedzenie – jak reagować?

30 sierpnia 2022

Każdy pracownik, który otrzymuje wypowiedzenie od niemieckiego pracodawcy, ma przed sobą dwie różne możliwości. Z jednej strony może oczywiście zgodzić…

Czytaj więcej
Ochrona stosunku pracy kobiety w ciąży w Niemczech

Ochrona stosunku pracy kobiety w ciąży – jak to wygląda w Niemczech?

21 lipca 2022

Niemieckie prawo obejmuje kompleksową ochronę kobiet w ciąży oraz matek. Dzięki niemu nie ma ryzyka nagłego zwolnienia, utraty zarobków czy…

Czytaj więcej
pracownik najemny niemcy

Co to znaczy pracownik najemny w Niemczech?

25 czerwca 2022

Każda osoba, która podjęła już w swoim życiu przynajmniej jedną pracę, doskonale wie o tym, że funkcjonują różnorodne formy zatrudnienia.…

Czytaj więcej
Pensja minimalna w niemczech

Najniższa krajowa w Niemczech – ile wynosi w 2022 roku?

24 maja 2022

Kwestia płacy minimalnej w Niemczech zmienia się dynamicznie w ciągu tego roku. Od początku 2022 ustawowa stawka minimalna wynosi tam…

Czytaj więcej